工作要求：
1、 男女不限，25-45周歲，3年以上相關工作經(jīng)驗；
2、定期向管理處經(jīng)理匯報本部門工作情況，提出需建議或意見:
3、加強與其它部門的溝通聯(lián)系，共同合作完成公司管理目標:
4、指導、監(jiān)督、考核下屬員工的工作，處理職權(quán)內(nèi)的工作問題
5、做好業(yè)主收樓、裝修、物品放行及業(yè)主收樓后遺漏工程返修的跟進工作;
6、監(jiān)管各業(yè)主、住戶的裝修改造工程，及時處理違規(guī)操作，并做好每天的工作記錄
7、密切與住戶業(yè)主的友好聯(lián)系，定期上門征求用戶意見與建議，組織每半年一次的用戶意見調(diào)
查測評;
8、熟悉管理費、水電費及有償服務等各項費用的收費標準和計算方法，負責組織各項費用的催
收、記費、撥單工作
9、負責組織制定本項目職責范圍內(nèi)的工作制度和貫徹實施。負責組織各部門撰寫綜合類大型文稿
及重要文件的起草;
10、經(jīng)常巡視管理處各崗位的工作情況，檢查服務質(zhì)量、環(huán)境相關的工作內(nèi)容，及時發(fā)現(xiàn)和解決
問題;
11、督促屬下管理人員的日常工作，檢查各項工作的落實完成情況;
聯(lián)系電話：13022941031（同微信）